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Servidores da Prefeitura de Caruaru passam a receber educação previdenciária através de projeto itinerante do CaruaruPrev

Foto: Reprodução/Prefeitura de Caruaru - PECom objetivo de orientar e promover uma educação previdenciária junto aos servidores públicos efetivos a...

Redação
Por: Redação Fonte: Prefeitura de Caruaru - PE
31/03/2026 às 20h27
Servidores da Prefeitura de Caruaru passam a receber educação previdenciária através de projeto itinerante do CaruaruPrev
Foto: Reprodução/Prefeitura de Caruaru - PE

Foto: Reprodução/Prefeitura de Caruaru - PE
Foto: Reprodução/Prefeitura de Caruaru - PE

Com objetivo de orientar e promover uma educação previdenciária junto aos servidores públicos efetivos ativos do município, o CaruaruPrev deu início ao projeto “PREV Nas Secretarias”, coordenado pela Gerência de Previdência e Benefícios. A primeira ação do projeto aconteceu na sexta-feira (27), no auditório do Centro Administrativo I, com a participação das secretarias SEURB e SESP.

Trata-se de um projeto itinerante, que leva informação diretamente às secretarias municipais, por meio de encontros presenciais com uma abordagem simples, clara e acessível. Durante essas visitas, são apresentadas as principais regras de aposentadoria, benefícios previdenciários e demais orientações importantes, além de abrir espaço para esclarecimento de dúvidas dos servidores.

“O projeto também tem um papel estratégico na capacitação dos gestores e chefes de setor, fornecendo a eles conhecimento sobre os procedimentos e normas do CaruaruPrev. Dessa forma, esses profissionais se tornam multiplicadores das informações, garantindo que o conteúdo alcance inclusive os servidores que não puderem participar dos encontros”, ressaltou a presidente do CaruaruPrev, Fernanda Melo.

A servidora Laysa Cabral, da Secretaria de Serviços Públicos (SESP), elogiou a iniciativa do CaruaruPrev. “Foi de extrema importância para esclarecer dúvidas, como por exemplo, relacionadas à nova Lei, principalmente àqueles efetivos que estão há mais tempo aqui na prefeitura. Todos nós saímos satisfeitos”, avaliou Laysa.

A iniciativa tem caráter contínuo e será realizada de forma trimestral. Após sua apresentação em todas as secretarias, o projeto permanecerá disponível para novas ações sempre que houver necessidade, mediante solicitação.

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